云峰新材全面建設“雙愛”企業
10月12日下午，集團所屬企業云峰新材主題為“企業文化·雙愛理念”的演講比賽可謂精彩異常，云峰新材下屬各子公司、事業部的13位選手現身說法，用自己耳濡目染的事例與切身感受闡述了各自對企業文化與“雙愛”理念的認識，表達了各自對企業持久發展與個人成長的期許。
此次演講比賽是該公司精心培育昂揚向上的企業文化，全面建設“雙愛”企業的一項重要活動，目的是向廣大員工灌輸企業文化與“雙愛”理念，營造敬業愛崗、和諧進取的氛圍。
據了解，該公司結合自身發展歷程，對企業文化做了梳理和提煉，并在原有企業文化理念基礎上賦予了新的內涵。經過十多年的苦心經營與實踐，該公司深刻認識到，要真正成長為有胸襟、有遠見、有社會責任感的企業，發展中就要有所為也要有所不為，為此確立了“倡導節約使用森林資源，領跑綠色環保家居生活”的使命和“打造中國木業第一品牌，創建中國木業一流企業”的愿景，并且提煉出了“讓客戶滿意、讓員工自豪”的核心價值觀，附之以“關愛為本、精誠合作、節儉務實、創業創新”的行動指南。
這是該公司首次比較系統、全面地對自身企業文化的梳理和詮釋。為了使企業文化更加枝繁葉茂，在廣大員工中間得到傳承并發揚光大，該公司還協同開展構建“雙愛”企業活動，要求企業關愛員工，員工熱愛企業。而且制定了明確的標準，企業關愛員工做到“六有”，即：勞動有合同、工資有增長、福利有保障、生產有安全、管理有民主、精神有關愛。與此同時，員工熱愛企業要做到“六要”，即：工作要敬業、技能要提高、經營要關心、紀律要遵守、維權要理性、身心要健康。
為了讓廣大員工領會企業文化的內涵和“雙愛”企業的要意，該公司舉行了一系列專題培訓，并且通過書面測試及主題演講的形式加深印象。當天的“企業文化·雙愛理念”主題演講比賽持續了兩個多小時，最終由歐錦家居的孫犁奪得第一名，二等獎則被升藝建材的嵇凱明和進出口公司的陳強納入囊中，營銷公司的李留超、升強木業的顏吉亮和采購招標中心的王蘇明三人分獲三等獎。
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