“你是一個負責任的員工！”對一個員工來講，這應該是在崗位上最重要的品質。公司里每個人的崗位不同，因此需要負責任的程度也不盡相同，但是要把工作做好、做精、做細都離不開共同的要點，就是需要具備極強的工作責任心。升華蘭德所屬企業杭州華光商務助理裘欣欣就是用盡職盡責的工作態度，主動完成工作，熱愛自己的工作。
2019年3月，裘欣欣加入了升華蘭德這個大家庭，在杭州華光擔任商務助理一職，工作任務主要是對接公司內的浪潮事業部。
該事業部由杭州華光于2019年6月引入的一個對外合作團隊組成，內外兩個團隊的工作規則和企業文化存在著很大的差異，業務線與商務部的工作銜接一直不是很順暢，溝通上存在障礙。
這種局面對商務助理的工作提出了更高要求。裘欣欣入職后，頂住壓力，勇于承擔責任，主動梳理匯總部門客戶和項目明細，有條不紊地做好項目合同文件的歸檔和登記事務，使該部門處理事務時能夠有記錄可尋，適應了快節奏的工作模式。
并且在人際關系方面，注重溝通的方式方法，因人因事而異，既妥善解決了問題又保持了同事之間關系的融洽，大大提高了工作效率。
工作中，裘欣欣與公司內各部門同事之間一直保持協同工作，堅持做事先做人，努力做好本職工作，主動為同事及客戶服務。
平時工作中，她與銷售、財務、倉儲部門協作配合，溝通討論致力于尋找能更好提升工作效率的辦事方法，保證工作中的各個協同環節不出現紕漏。
她認為，沒有哪項工作是沒有意義的，每一個工作過程都成就了另一個過程，只有做到每項工作環環相扣，整體才能夠達到和諧美好。
2020年初的新冠疫情防控期間，裘欣欣主動積極協助公司人行部經理做好復工準備工作，上班期間做好辦公室消毒、人員測溫等，確保同事們能安全順暢地工作。
工作無小事。裘欣欣堅信，細節的競爭才是最高的競爭層面，而時刻注意細節就是負責任的具體表現。她也將時刻保持這種熱愛工作的狀態，在工作中不斷地學習業務知識，盡職盡責的對待自己的工作，為公司創造更大的價值。
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