7月17日，升華集團所屬企業(yè)升華物流四樓會議室，主題為“快樂成長 協(xié)童遠航”的“小候鳥暑期愛心托班”第二期正式開班，53名升華物流員工子女將在這里度過為期一個月的暑期生活。
家有小孩“看護難”一直是上班族暑期的一大困擾。升華物流“小候鳥暑期愛心托班”為這一難題的解決提供了“最優(yōu)解”。去年首期愛心托班有20名員工子女參加，反響很好。今年第二期報名參加人數(shù)增加了一倍多，愛心托班時間也延長了一倍。升華物流還新裝修了10套兩室一廳的親子房，供外省籍員工與其子女團聚居住。
“員工們在辛勤付出，我們也要為他們多著想，多幫他們解決一些工作生活當中遇到的實際困難。”升華物流總經(jīng)理魏春全在第二期“小候鳥暑期愛心托班”開班儀式上表示，雖然現(xiàn)在科技發(fā)達了，通過視頻就可以見面，但能夠創(chuàng)造條件，像今天這樣舉辦愛心托班，讓更多老家在外省市的員工與子女“零”距離度過一個愉快的暑期，多一些陪伴，也是公司的一個愿望。
南港區(qū)的殷貴興，老家在云南，曾獲升華集團優(yōu)秀員工榮譽稱號，升華物流“小候鳥暑期愛心托班”帶來的方便和幸福他深有體會。“小孩子在老家上學(xué)，放暑假了接過來但苦于沒人照看，好在公司舉辦愛心托班，為我們帶來了很大的方便。”
升華物流在籌備這期愛心托班中花了不少心思，雷甸鎮(zhèn)總工會、“女童保護”升華公益團隊也予以大力支持。愛心托班課程內(nèi)容設(shè)置在上期基礎(chǔ)上進一步優(yōu)化，涵蓋作業(yè)輔導(dǎo)、書籍閱讀、安全教育、手工制作、趣味運動、繪畫活動、觀影活動、親子活動、才藝展示，并且精心組織，成立教學(xué)輔導(dǎo)、安全保障、后勤保障、技術(shù)保障四個保障組，大家各司其職，確保愛心托班順利開展。
幸福看得見！“小候鳥們”將在這里度過一個快樂的暑假，升華物流也將在他們的成長歲月中留下幸福的印記。
